为什么要聘请 WordPress 开发人员以及如何找到一位

已发表: 2021-02-25

您是否知道 WordPress 现在为全球 40% 的网站提供支持? 正是这个惊人的数字证明了这个现在无处不在的 CMS 的多功能性和可用性。 部分由于其受欢迎程度,假设(并非不合理)使其超级易于使用,几乎任何人都可以潜入并设置网站,并且无需雇用 WordPress 开发人员。

虽然这部分是正确的,但它不一定反映现实。 事实是,除了最基本的网站设计之外,您仍然需要合理数量的技术知识才能充分利用 WordPress。 好消息是,网上有大量的文章和视频,几乎可以教你任何你需要知道的东西。 不利的一面是,“学习绳索”可能需要很长时间,而我们中的许多人都没有时间,尤其是在您经营企业的情况下。 而且,如果您的网站上需要更复杂的元素(可能是与库存管理系统的界面),那么这可能会很快变得非常复杂。

这是您聘请经验丰富的 WordPress 开发人员来承担您的项目的时候。 这将使您的生活更轻松,并确保您最终获得一个对您和您的业务公正的网站。 在本文中,我们将更详细地了解您可能想要聘请 WordPress 开发人员的原因以及在哪里可以找到!

聘请开发人员的理由

您可能选择使用 WordPress 开发人员而不是单独使用的原因有很多。 让我们来看看其中的几个。

定制

您可能已经知道,WordPress 具有令人难以置信的可定制性,部分归功于几乎无穷无尽的主题和插件,它们都可以从设计和功能的角度来定制您的网站。 尽管如此,如果你真的想要一个真正定制的设计或需要一个特定的特性或功能,那么你可能需要一个开发人员来做这件事。

聘请 wordpress 开发人员

主题、插件和扩展都可以很棒,但通常会导致通用网站无法完全按照您想要的方式代表您的业务。 这就是熟练的开发人员发挥作用的地方,可以根据您的需要创建网站的设计或功能。

正确的主题/插件

即使您委托定制网站,主题将被用作“网站的主干”并且将使用各种“现成”插件的可能性也很高。 选择正确的主题和插件可以在您的网站加载速度、安全性以及长期持续运行情况方面产生巨大影响。 开发人员已经尝试和测试了无数的插件和主题,因此可以很好地建议应该使用哪些插件和主题。

技术支持和维护

有一种看法是,一旦建立了网站,“就是这样”。 不幸的是,这远非事实!

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一个网站,无论它构建得多么好,都需要持续的维护和更新。 现代网站实际上非常复杂。 幕后有很多代码,这些代码通常是众多第三方(插件、主题等)的结果。 随着这些事情的不断发展,您会发现发生冲突,这可能导致您的网站崩溃。 优秀的开发人员会理解这一点,并能够解决网站生命周期中出现的任何问题。 此外,他们将提供持续的维护服务,以降低任何网站停机的风险。

安全

恶意软件攻击、DDOS 攻击、垃圾邮件用户、SQL 注入……这些事情听起来很可怕吗? 嗯,应该的! 网站可能而且确实会被黑客入侵,重要的是,不仅网站一开始就设计得很好,而且要不断努力确保网站的安全。 持续的维护将对此有所帮助。 开发人员应该精通这些问题,他们的支持有助于确保您的网站永远不会成为黑客攻击的受害者。

了解你的听众

WordPress 开发人员应该花时间了解您的受众。 对这方面的了解越多,你就可以给他们越好。 因此,他们将能够调整网站的外观以及内容的流动方式以吸引他们。 这应该会导致与您的网站的最大参与度,这反过来应该意味着更高的收入。

搜索引擎优化

您将从开发人员的工作中获得的另一个好处是提高您网站的 SEO 排名。 开发人员将部署一系列工具来帮助您的网站获得最佳排名。 搜索引擎优化始于网站设计,如果您按照现代标准构建了一个网站,并遵循谷歌和其他搜索引擎制定的搜索引擎优化指南,那么您更有可能在这个领域取得成功。

在哪里可以找到 WordPress 开发人员

找到一个具备您所需技能、可以从事您的工作并以您能负担得起的价格的开发人员可能会很棘手! 幸运的是,有许多网站致力于帮助连接客户和开发人员。 我们在下面列出了一些您可能想尝试的方法。

可编码

在 codeable 上找到 wordpress 开发人员

Codeable 是著名的 WordPress 开发服务平台,享有良好的声誉。 令人鼓舞的是,通过该平台委托项目的用户给出的评价几乎无一例外都是正面的。

Codeable 仅允许开发人员在通过包括专业审查和技术考试在内的严格筛选过程后加入平台。 因此,您可以确信平台上列出的任何开发人员都应该以高标准工作。

要开始在 Codeable 上寻找开发人员,您需要注册一个帐户并提交工作详细信息表格。 然后,平台开发人员将审核您提交的内容,并与您联系并告知您想做的工作的价格(Codeable 指出,费率往往从 70 美元到 120 美元/小时不等)。 接受报价后,您需要将费用存入由我的 Codeable 监督的安全托管账户。 当您将项目标记为完成时,开发商将收到这些资金。

Codeable 提供 24/7 全天候客户支持,这在出现任何问题时都非常宝贵。

托普塔尔

toptal 上的自由 wordpress 开发人员

Toptal 表示,他们运营着一个独家网络,其中包括来自世界各地的前 3% 的开发人员。 目的是在筛选潜在开发人员时节省您的时间,因为理论上他们已经为您解决了这个问题。

开发人员只有在检查他们的语言技能、技术技能和对开发工作的热情之后才会被选中。 此外,他们网站上的每个开发人员都必须承担一个“演示”项目,并按照 Toptal 要求的标准完成它,然后才能被允许通过该平台进行操作。

Toptal 上的开发人员简介通过简历、技能描述、经验、位置、投资组合等进行了很好的展示和详尽的介绍,这有助于为您选择合适的开发人员。

到目前为止,用户的反馈都很好。 高质量的结果、沟通和专业精神是评论者在回顾他们的 Toptal 体验时评论的领域。

为了找到合适的开发人员,Toptal 会询问您有关项目的一系列问题,例如项目类型(例如网站开发)、您想雇用的角色、项目的截止日期和预算等。提交后,您将接到他们团队之一的电话,他们将与您更深入地讨论您的项目。 他们会推荐开发商。

为了使用该服务,您必须存入 500 美元,这当然可以用于您的工作。

向上工作

Upwork 是另一个非常受欢迎的平台,可帮助将开发人员与客户联系起来。 除了网络开发人员,您还可以找到平面设计师、作家、财务和会计专家等。

发布工作是免费的,或者您可以注册一个每月 49 美元的高级帐户。 高级帐户受益于专门的客户经理,他可以帮助您寻找完美的网络开发人员!

点击WP

如果您乐于建立自己的网站,但只是觉得您可能需要帮助维护或可能需要特定的编码问题,那么 ClickWP 可能是理想的选择。

他们提供“网站维护”套餐,价格合理,每月 35 美元起。 这适用于插件配置、主题调整、更新、备份或安全监控等简单任务。

此外,他们还提供两个级别的支持(额外收费)。 您可以在“Sidekick 支持”之间进行选择,以完成格式化和发布内容、页面 SEO、设置电子邮件订阅表单、配置插件和主题等任务。 如果您在开发级任务方面需要帮助,那么他们的“超级英雄支持”可能是一个完美的选择。

他们还为 Bloggers 和小型企业提供入门包,以帮助您快速启动专业网站。

WordPress 工作

WordPress Jobs 网站是 WordPress 官方网站,用于寻找可以为您承担 WordPress 相关工作的开发人员。 发布工作既快速又容易。 开发人员不收取任何费用,但同样没有审查程序。 因此,检查您对雇用的任何人是否满意,这在很大程度上取决于您。

有一个标准表格,您可以在其中提交您的工作,其中包含工作类别和类型、可用预算等的一些详细信息。 如果您的帖子被接受,开发人员将能够在 21 天内看到它并与您联系以了解更多信息。

热线

Wphired 服务仅专注于 WordPress 工作。 创建工作列表是免费的,但可以选择“提升”您的广告。

与 WordPress Jobs 类似,候选人可以通过您选择的方法与您联系,然后由您决定推进项目。

如何选择 WordPress 开发人员

雇用开发人员时需要考虑许多因素。 我们在下面列出了您可能要考虑的一些标准。

  • 评分和评论:我们列出的许多网站都提供了以前客户留下的详细评论。 检查其他人对为他们所做的工作的满意程度。
  • 技能:WordPress 网站开发人员需要各种技能和技术能力。 其中包括多种编程语言知识,例如 PHP、MYSQL、CSS、JAVASCRIPT、HTML、AJAX 等等。 检查他们是否具备以高标准开展项目的技能。
  • 专业知识:Web 开发人员对 WordPress 的熟悉程度如何? 不要忘记您可以成为 Web 开发人员,但不能使用 WordPress! 因此,确保潜在开发人员定期使用 WordPress 非常重要。
  • 以前的工作:检查开发人员以前进行的一系列工作。 它看起来不错并且功能良好吗? 工作风格是否与您想要的网站风格相匹配?
  • 沟通:确定与开发人员沟通的难易程度。 他们可以通过电话联系到他们吗? 您的问题是否得到快速、礼貌和有效的回答?
  • 响应时间:确保您的潜在开发人员没有超负荷工作,并且您的项目可以在您要求的时间范围内处理。
  • 定价:古老的格言“一分钱一分货”同样适用于 WordPress 开发工作。 便宜不一定是好事!
  • 付费测试项目:在与开发人员开始一项主要工作之前,请尝试让他们完成一项较小的工作。 这使您可以真正了解它们的工作原理,而无需花费大量时间或金钱。
  • 工作范围:确保所涉及的开发人员完全了解项目的范围,并清楚地记录您的期望,以便每个人都在同一个页面上。 记住,不要依赖口头交流。 如果不是书面形式,并且日后出现分歧,您将无法执行与他们的合同。

结论

确定谁是适合您项目的开发人员并非易事! 花时间研究选项,确保您完全清楚您想要通过项目实现的目标,并且最好不要在截止日期紧迫的情况下进行项目!

运气好的话,您将能够找到与您合作良好的开发人员 - 找到合适的匹配项是值得的。 搜索愉快!