Plugin di WordPress per la gestione delle risorse umane e dei dipendenti

L' importanza di una buona gestione delle risorse umane (HR) e dei dipendenti non può essere sopravvalutata. È fondamentale garantire che le procedure come la formazione e il reclutamento, i diritti ai benefit e la gestione delle prestazioni siano ottimizzate. A seconda delle dimensioni della tua organizzazione, la quantità di tempo e risorse da investire nella gestione delle risorse umane e dei dipendenti può essere considerevole.

Fortunatamente, ci sono una varietà di strumenti online che puoi utilizzare per rendere il lavoro molto più semplice. Questi includono plug-in che si integrano perfettamente con il tuo sito Web WordPress, consentendoti di semplificare in modo efficiente i processi di gestione delle risorse umane e dei dipendenti.

In questo post, introdurremo cinque popolari plugin WordPress per la gestione delle risorse umane e dei dipendenti. Discuteremo i vari pro e contro di ciascuna opzione, quindi ti aiuteremo a trovare quella giusta per le tue esigenze. Iniziamo!

I migliori plugin WordPress per le risorse umane

I plug-in per le risorse umane di WordPress possono aiutarti a eliminare i problemi di una gestione efficace dei dipendenti. Inoltre, sono spesso facili da installare e configurare in base alle esigenze della tua azienda. Molti di essi rappresentano un'alternativa molto più efficiente al semplice mantenimento di una libreria di fogli di calcolo.

Fondamentalmente, la maggior parte dei plug-in delle risorse umane consente di creare e gestire i profili e la documentazione dei dipendenti, inclusi i registri delle presenze, i vantaggi e le metriche delle prestazioni.

Oltre ai profili, ci sono vari altri attributi offerti dai plugin di WordPress che possono migliorare significativamente i sistemi di gestione delle risorse umane e dei dipendenti. Questi includono la finanza (come i rapporti sul reddito e il monitoraggio dei pagamenti) e la gestione dei progetti (programmazione e allocazione delle attività, ad esempio). Alcuni plugin includono anche sistemi per la gestione dei clienti.

Quando aggiungi un plug-in delle risorse umane affidabile e ben documentato al tuo sito WordPress, puoi semplificare notevolmente la gestione del personale. Ciò può, a sua volta, liberare più tempo per importanti attività di gestione aziendale. Inoltre, un buon plug-in per le risorse umane può garantire che i tuoi dati importanti siano gestiti da un'unica posizione sicura e facile da navigare.

Ora diamo un'occhiata ad alcuni dei migliori plug-in per le risorse umane disponibili e a come possono trasformare la tua attività.

1. WP ERP

WP ERP è una piattaforma open source con un eccezionale set di funzionalità. Contiene singoli moduli HR, Customer Relationship Management (CRM) e contabilità. È incluso anche un registro di controllo per aiutarti a monitorare il flusso di lavoro.

Prezzo : il plug-in principale (inclusi i moduli HR e CRM) è gratuito, ma puoi integrare estensioni a pagamento per estendere la funzionalità.

Pro : documentazione per l'utente , sistema di posta elettronica integrato, capacità di gestione dei clienti.

Contro : il plug-in non dispone di funzionalità di fatturazione avanzate (come la possibilità di aggiungere termini e condizioni).Esistono anche limitazioni all'invio e alla ricezione di allegati.

2. WP-Responsabile delle Risorse Umane

Consentendoti di migliorare in modo significativo il processo di valutazione delle risorse umane, le procedure di documentazione e la gestione della tenuta dei registri, WP-HR Manager è una scelta eccellente per le aziende di tutte le dimensioni. Oltre a presentare un'interfaccia back-end intuitiva, WP-HR Manager include una vista front-end in cui i dipendenti possono monitorare le proprie prestazioni. Il plug-in semplifica inoltre la gestione delle ferie e dei congedi dei dipendenti.

Prezzo : il plug-in principale è gratuito, ma puoi utilizzare estensioni a pagamento per estendere la funzionalità (a partire da $ 9,99 al mese ).

Pro : opzioni self-service per i dipendenti, sistema di posta elettronica integrato.

Contro : alcune funzionalità offerte gratuitamente all'interno di altri plug-in (come i rapporti sulle presenze) sono incluse solo nelle estensioni a pagamento di WP-HR .

3. WPHRM - Plugin WordPress per la gestione delle risorse umane e delle finanze

WPHRM è l'unica opzione nel nostro elenco non trovata nella directory dei plugin di WordPress . Offre un solido sistema di gestione, sia per i dipartimenti delle risorse umane che per quelli finanziari, e include un'assistenza clienti di prim'ordine e documentazione sui plug-in .

Prezzo : $ 69

Pro : eccellenti prestazioni dei dipendenti e capacità di rendicontazione finanziaria, nonché funzioni di segmentazione dei reparti e dei dipendenti.

Contro : Manca una gerarchia di ruoli utente, quindi solol'amministratorepuò eseguire varie attività.

4. Direttore aziendale

Business Manager è un plug-in ricco di funzionalità e incentrato sull'azienda che combina risorse umane, pianificazione delle risorse aziendali (ERP) e gestione dei progetti tutto in uno. Puoi usarlo per la semplice tenuta dei registri di dipendenti e clienti o per attività di gestione e pianificazione più avanzate.

Prezzo : il plug-in principale è gratuito, ma puoi acquistare estensioni ( a partire da $ 19 ).

Pro : il plug-in viene fornito con pianificatore dettagliato, gestione delle attività, tenuta dei registri dei dipendenti e sistemi di gestione dei documenti.

Svantaggi : le estensioni sono necessarie per funzionalità più avanzate, inclusa la gestione delle buste paga e delle risorse.

5. Collaboratore

Uno dei plug-in più basilari del nostro elenco, Staffer ti consente di creare e gestire i profili del personale, nonché di visualizzarli sul tuo sito web. Questo è l'ideale se la tua azienda ha una configurazione delle risorse umane fuori sede o hai semplicemente bisogno di creare una directory online.

Prezzo : gratuito.

Pro : Staffer è facile da configurare e utilizzare.Include anche una gamma di opzioni di visualizzazione dello shortcode.

Contro : il plugin manca di molte delle funzionalità incluse negli altri plugin menzionati.

Quale plugin per le risorse umane di WordPress è giusto per te?

Per aiutarti a scegliere la soluzione giusta per le tue esigenze, abbiamo classificato i plug-in per le risorse umane sopra menzionati in base a criteri specifici.

Un voto

Quando si tratta di funzionalità e facilità d'uso, sia WP ERP che Business Manager hanno una solida "A". Entrambi offrono più moduli per la gestione dei dipendenti e dei clienti che possono essere estesi secondo necessità. Tuttavia, anche le loro offerte di base vanno ben oltre.

Ad esempio, WP ERP include una piattaforma CRM (incluso un sistema di posta elettronica integrato). Ciò consente agli amministratori di semplificare le relazioni con i clienti e migliorare le operazioni aziendali.

Business Manager non include una piattaforma CRM, maoffreun sistema avanzato di gestione delle attività e l'accesso ai documenti e ai registri dei clienti. Questo è perfetto per le attività di gestione dei progetti e offre al personale la possibilità di collaborare con maggiore facilità.

Grado B

Anche WP-HR Manager e WPHRM sono impressionanti in termini di funzionalità. Tuttavia, entrambi offrono funzionalità meno complete rispetto a WP ERP e Business Manager, quindi hanno guadagnato "B".

WP-HR Manager è particolarmente utile per le aziende più piccole, poiché la sua funzionalità Employee Self Service (ESS) consente ai dipendenti di eseguire autonomamente molte attività delle risorse umane (come l'invio di richieste di ferie e il monitoraggio dei benefici).

In alternativa, WPHRM è ottimo per aziende di tutte le dimensioni. Include strumenti di gestione delle risorse umane e finanziarie, come i rapporti sulle presenze e sul reddito.

Grado D

Infine, Staffer è l'unica opzione sulla nostra lista per guadagnare una "D". Sebbene sia moderatamente utile per creare e visualizzare record e directory dei dipendenti sul tuo sito Web, manca di molte funzionalità implementate da altri plug-in. In effetti, ciascuno degli altri plugin che abbiamo menzionato ti consente di creare profili del personale, quindi non c'è niente di particolarmente speciale nelle capacità di Staffer a questo proposito. Tuttavia,ègratuito e semplice da usare.

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