6 estrategias comprobadas para crear un sistema de aprendizaje electrónico sin igual

Piénsalo. Las necesidades de su alumno cambian constantemente. Su estrategia de eLearning debe adaptarse en consecuencia. El modo de aprendizaje, la presentación del contenido y la entrega del contenido deben transformarse gradualmente para garantizar un consumo efectivo del contenido y maximizar la participación del alumno.

Lo importante es asegurarse de que la tecnología de aprendizaje esté equipada con las herramientas adecuadas para ayudarlo.

Entendamos esto con una historia.

Ted, maestro de escuela primaria durante 12 años, decidió lanzar su propio sitio web de enseñanza. Las cosas se veían bien: tenía un excelente contenido del curso y las inscripciones iban en aumento.

2 años después, las tasas de finalización de cursos comenzaron a disminuir, las inscripciones habían disminuido y la participación de los estudiantes estaba en su punto más bajo.

El contenido era de primera categoría y había funcionado bien antes. Entonces, ¿qué había cambiado?

Nada. – y ahí estaba el problema.

Su sitio web no satisfizo las expectativas de los estudiantes. El estilo era obsoleto, el sitio web no era compatible con dispositivos móviles y las técnicas de entrega de contenido estaban desactualizadas.

¿La solución?

Ingrese "Evolución de la tecnología de aprendizaje"

La evolución de la tecnología de aprendizaje es esencialmente asegurarse de que su sistema de gestión de aprendizaje siga evolucionando para respaldar el panorama de aprendizaje en constante cambio.

Se trata de satisfacer las necesidades de los alumnos y optimizar los métodos de aprovisionamiento de contenido para aumentar el nivel de compromiso.

Entonces cómo vas acerca de ésto?

últimas tendencias, hemos seleccionado una lista de 6 estrategias de eLearning para ayudar a garantizar que su sistema se mantenga actualizado.

¡Aqui tienes!

#1 Haz que el aprendizaje sea personal

Esta es una tendencia de la que no nos cansamos.

No se trata de mensajes o notificaciones personalizados; esto va más allá de la personalización.

Se trata de hacer que los estudiantes sientan que son parte del sistema: estamos hablando de rutas de aprendizaje personales .

Con las rutas de aprendizaje personales, debe involucrar a los estudiantes en la creación de su propia ruta de progresión. Permítales decidir los próximos pasos o cómo quieren que se les proporcione el contenido.

Verás, cada estudiante tiene sus propias metas y objetivos cuando se trata de aprender. Depende de usted empoderarlos para que establezcan sus propios hitos. Permítales elegir el orden de entrega del contenido del curso y el tipo de evaluación que les parezca mejor. Esto les ayudará a aprender a su propio ritmo y mediante la técnica que más les convenga.

#2 Promover el aprendizaje activo

Una y otra vez, se ha demostrado que el aprendizaje activo facilita el proceso de aprendizaje. El aprendizaje activo consiste básicamente en asegurarse de que los estudiantes participen en el proceso de aprendizaje.

En lugar de ser simplemente un estudiante pasivo, el aprendizaje activo es una estrategia de aprendizaje electrónico que promueve la interacción y la participación de los estudiantes. Cuando los estudiantes participan activamente en el entorno de aprendizaje, valoran el curso y asumen la responsabilidad de su desempeño.

Esto podría ser a través de sesiones de video en vivo, seminarios web o eventos . También podría ser a través de foros, discusiones grupales, tareas de colaboración o cuestionarios interactivos.

Una técnica segura y fácil de implementar es permitir comentarios y revisiones del curso para obtener las opiniones de los alumnos sobre cómo se podría mejorar el contenido del curso.

#3 Potencia la experiencia en el aula

El aprendizaje electrónico tiene la ventaja de ser conveniente, pero el aprendizaje en el aula tiene la ventaja de ser colaborativo.

Traiga la ventaja del aula en línea con grupos, redes sociales, foros de discusión, herramientas de colaboración y más.

Las ventajas del aprendizaje colaborativo incluyen

• Mayor retención de estudiantes
• Experiencia de aprendizaje mejorada
• Desarrollo de habilidades de interacción social
• Crear un entorno de aprendizaje participativo y exploratorio…. entre varios otros.

También puede mejorar la experiencia integrando herramientas similares a las que encontraría en un salón de clases, por ejemplo, un libro de calificaciones para mantener las calificaciones de los estudiantes, herramientas de evaluación manual o un complemento de notas para ayudar a promover el compromiso.

#4 Introduce el aprendizaje basado en juegos

Esto es diferente de la gamificación.

La gamificación ha sido explicada y explorada por varios profesionales del aprendizaje. Pero el aprendizaje basado en juegos es una estrategia relativamente nueva cuando se trata del mundo del aprendizaje electrónico.

“ El aprendizaje basado en juegos (GBL) es un tipo de juego que tiene resultados de aprendizaje definidos.

El aprendizaje basado en juegos describe un enfoque de la enseñanza en el que los estudiantes exploran aspectos relevantes de los juegos en un contexto de aprendizaje diseñado por los profesores . ”

– Revisión de tecnología educativa

Si bien el aprendizaje basado en juegos siempre ha sido un enfoque popular para la enseñanza, especialmente para estudiantes de K-12, muchos autores de cursos lo consideran una herramienta atractiva en el espacio de aprendizaje electrónico. Se ha demostrado que el aprendizaje basado en juegos mejora las habilidades del lenguaje y la memoria.

Integre el juego para crear una experiencia de aprendizaje atractiva e interactiva.

#5 Haga que el sistema sea amigable para todos

Si bien los estudiantes y los profesores son los principales consumidores de su plataforma de aprendizaje electrónico, no puede descartar su uso por parte de otros roles de usuario.

Su plataforma puede ser utilizada por moderadores, padres, gerentes, instructores invitados, autores de cursos, diseñadores de instrucciones y más.

Debe crear un sistema que admita las necesidades de estos variados roles de usuario.

Por ejemplo, los padres o gerentes (en un entorno de aprendizaje corporativo) pueden querer inscribir estudiantes (niños o empleados respectivamente) en su nombre. Debe haber un método simple para ayudar a que esto suceda . De hecho, puede ir un paso adelante y facilitarles también el seguimiento del progreso de los estudiantes.

En el caso de los autores invitados, podría considerar protegerlos de las complejidades de un sistema de aprendizaje electrónico , como el panel de configuración o el backend del sistema, para que les resulte fácil publicar contenido sin problemas.

Todos los tipos de usuarios deben encontrar su sistema acogedor y fácil de usar.

#6 Combina técnicas de enseñanza

Ya sea para agregar diferentes tipos de cursos o para pasar la responsabilidad de la creación de contenido a otros, los instructores múltiples siempre deben ser bienvenidos .

La principal ventaja que vemos, sin embargo, es la variación que cada instructor trae a la mesa, un factor "X", por así decirlo.

Con múltiples instructores a bordo, tiene a cada instructor aportando sus propias perspectivas y experiencia. Analytics lo ayudará a comprender el contenido que funciona bien, de modo que pueda trabajar con otros instructores para implementar tales tácticas en sus cursos para aumentar los resultados de participación de los estudiantes y mejorar los resultados del curso.

Palabras de cierre

A medida que el eLearning sigue evolucionando, no tiene muchas opciones más que mantenerse al día con las demandas de los alumnos. La creación de un sistema inigualable consiste en ofrecer una experiencia de aprendizaje contemporánea.

Al implementar las estrategias de eLearning mencionadas anteriormente, estará en el camino correcto. ¡Solo asegúrese de que su LMS subyacente esté listo para la tarea! Siga analizando los resultados y modifique las estrategias para que se adapten mejor a sus necesidades.

Eso es todo de nosotros por ahora.

¡A ti!